İçeriğe atla
Üçüncü Bölüm — Konsey, Kurul ve Koordinasyon

6331 sayılı İSG Kanunu Madde 22İş sağlığı ve güvenliği kurulu

(1) Elli ve daha fazla çalışanın bulunduğu ve altı aydan fazla süren sürekli işlerin yapıldığı işyerlerinde işveren, iş sağlığı ve güvenliği ile ilgili çalışmalarda bulunmak üzere kurul oluşturur. İşveren, iş sağlığı ve güvenliği mevzuatına uygun kurul kararlarını uygular.

(2) Altı aydan fazla süren asıl işveren-alt işveren ilişkisinin bulunduğu hallerde;

a) Asıl işveren ve alt işveren tarafından ayrı ayrı kurul oluşturulmuş ise, faaliyetlerin yürütülmesi ve kararların uygulanması konusunda iş birliği ve koordinasyon asıl işverence sağlanır.

b) Asıl işveren tarafından kurul oluşturulmuş ise, kurul oluşturması gerekmeyen alt işveren, koordinasyonu sağlamak üzere vekâleten yetkili bir temsilci atar.

c) İşyerinde kurul oluşturması gerekmeyen asıl işveren, alt işverenin oluşturduğu kurula iş birliği ve koordinasyonu sağlamak üzere vekâleten yetkili bir temsilci atar.

ç) Kurul oluşturması gerekmeyen asıl işveren ve alt işverenin toplam çalışan sayısı elliden fazla ise, koordinasyonu asıl işverence yapılmak kaydıyla, asıl işveren ve alt işveren tarafından birlikte bir kurul oluşturulur.

(3) Aynı çalışma alanında birden fazla işverenin bulunması ve bu işverenlerce birden fazla kurulun oluşturulması hâlinde işverenler, birbirlerinin çalışmalarını etkileyebilecek kurul kararları hakkında diğer işverenleri bilgilendirir.

Kaynak: 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu · mevzuat.gov.tr ↗ · metin kontrolü 12.10.2026

Bu maddeden sorular

Bu maddeye dayanan 11 çözümlü soru var. İlk 3 tanesi kayıt gerekmeden burada.

1
6331 sayılı Kanun'a göre iş sağlığı ve güvenliği kurulu hangi işyerlerinde oluşturulur?
Elli ve daha fazla çalışanın bulunduğu ve altı aydan fazla süren sürekli işlerin yapıldığı işyerlerinde işveren kurul oluşturur; iki şart birlikte aranır ve tehlike sınıfı bir ölçüt değildir (6331 sayılı İSG Kanunu md. 22).
2
Altı aydan fazla süren asıl işveren-alt işveren ilişkisinde, asıl işveren ve alt işveren ayrı ayrı kurul oluşturmuşsa faaliyetlerin yürütülmesi ve kararların uygulanması konusunda iş birliği ve koordinasyon kim tarafından sağlanır?
Asıl işveren ve alt işveren ayrı ayrı kurul oluşturmuşsa iş birliği ve koordinasyon asıl işverence sağlanır (6331 sayılı İSG Kanunu md. 22).
3
Asıl işveren tarafından kurul oluşturulmuş, alt işverenin ise kurul oluşturması gerekmiyorsa alt işveren ne yapar?
Asıl işveren tarafından kurul oluşturulmuşsa, kurul oluşturması gerekmeyen alt işveren koordinasyonu sağlamak üzere vekâleten yetkili bir temsilci atar (6331 sayılı İSG Kanunu md. 22).
Bu konudan daha fazla soru çöz →