Üçüncü Kısım — İşyerlerinin Tescili · Birinci Bölüm — İşyerinin Bildirilmesi

Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliği Madde 32Tespit veya resmî belgelere istinaden tescil

(1) İşveren tarafından işyeri bildirgesinin verilmemiş olması hâlinde, işyeri;

a) Kurumun denetim ve kontrol ile görevlendirilmiş memurlarınca, fiilen yapılan denetimler sonucunda veya işyeri kayıtlarından yapılan tespitlere,

b) Kamu idarelerinin denetim elemanlarınca kendi mevzuatları gereğince yapacakları soruşturma, denetim ve incelemeler neticesinde veya Kanunun 8 inci maddesinin yedinci fıkrasına göre kamu idareleri ile Kanunun 100 üncü maddesine göre 5411 sayılı Kanun kapsamındaki kuruluşlar, döner sermayeli kuruluşlar, diğer gerçek ve tüzel kişilerden, kamu idareleri ile kanunla kurulan kurum ve kuruluşlardan, Kanunun 90 ıncı maddesinin birinci ve dördüncü fıkralarına göre Kuruma yapılacak bildirimlerden veya ruhsat vermeye yetkili mercilerden alınan (Ek ibare:RG-21/8/2013-28742) ve sadece beyan esasına dayanmayan bilgilere,

c) Mahkeme kararlarına,

istinaden re’sen tescil edilir.

Kaynak: Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliği · mevzuat.gov.tr ↗ · metin kontrolü 12.10.2026

Bu maddeden sorular

Bu maddeye dayanan 2 çözümlü soru var. İlk 2 tanesi kayıt gerekmeden burada.

İşveren tarafından işyeri bildirgesi verilmemişse, işyeri aşağıdakilerden hangisine dayanılarak re'sen tescil edilemez?

Re'sen tescil; denetim tespitleri, kamu kurumları ve ruhsat mercilerinden alınan ve sadece beyana dayanmayan bilgiler ile mahkeme kararlarına istinaden yapılır; dayanaksız sözlü ihbar tek başına yeterli değildir (SSİY md. 32).

İşyeri bildirgesi verilmemiş işyerinin resen tescili için aşağıdakilerden hangisi tek başına yeterli değildir?

Ruhsat mercilerinden alınan bilgilerle resen tescil için bilgilerin sadece beyan esasına dayanmaması gerekir (SSİY md. 32/1-b).

Bu konudan daha fazla soru çöz →