Görevde yükselme sınavına son 30 gün: hafta hafta tekrar stratejisi

Sınava bir ay kaldığında adayların çoğu iki uçtan birine düşer: ya "daha hiçbir şey bitmedi" paniğiyle her konuyu yeniden okumaya başlar ya da "zaten çalıştım" rahatlığıyla temposunu düşürür. İki tutum da puan kaybettirir. Son 30 günün işi, şimdiye kadar öğrendiklerini sınav anında hızla ve doğru hatırlanır hâle getirmektir. Bu yazıda son dört haftayı gün gün planlıyoruz.

Son 30 günün mantığı

Görevde yükselme yazılı sınavı 100 puan üzerinden değerlendirilir, en az 60 puan alanlar başarılı sayılır ve puan doğru sayısının soru sayısına bölünüp 100 ile çarpılmasıyla bulunur (Genel Yönetmelik md. 12). Yanlış doğruyu götürmediği için son dönemde kazanacağın her doğru doğrudan puana yansır. Sözlüye ise kadro sayısının 5 katına kadar aday çağrıldığı için (md. 12/A) hedefin 60'ın üzerinde olmalı.

Bu dönemde puan kazandıran üç kaynak vardır:

1. Zayıf konuları "orta" seviyeye çekmek: %45 başarıdan %65'e çıkan bir konu, %80'den %85'e çıkan bir konudan daha çok puan getirir.
2. Tekrarlayan hataları kapatmak: Hata defterindeki her kalıcı düzeltme, sınavda bir soru demektir.
3. Sayısal bilgileri sağlamlaştırmak: Süreler, oranlar, yetkili merciler ve madde numaraları mevzuat sınavlarında en sık sorulan ve en kolay unutulan bilgilerdir.

Son ayda yeni bir kitaba başlamak, eldeki bilgiyi tazelemekten neredeyse her zaman daha az puan getirir.

Hafta hafta plan

1. hafta (30-23. gün): zayıfları kapat

Son denemelerinin konu tablosunu aç (nasıl çıkarıldığını deneme analizi yazımızda anlattık). Başarı oranı %60'ın altında kalan konuları listele ve her birine 1-2 gün ayır. Bu haftanın kuralı: konuyu baştan okuma, konu özetinden tekrar et ve hemen ardından o konudan soru çöz.

2. hafta (22-15. gün): hata defteri ve deneme temposu

Hata defterini baştan sona oku. Her kayıt için "bu bilgiyi şimdi kendi cümlemle söyleyebilir miyim?" diye sor; söyleyemiyorsan kaydı işaretle ve iki gün sonra yeniden bak. Bu hafta denemeleri haftada 2'ye çıkar ve her denemenin analizini aynı gün yap.

3. hafta (14-8. gün): sayılar ve mevzuat güncelliği

Mevzuat sınavlarında süre, oran ve merci bilgileri yoğun sorulur. Bu hafta her konu için tek sayfalık bir "sayılar listesi" hazırla. Görevde yükselme mevzuatından örnek bir liste:

Aynı haftada mevzuat değişiklikleri sayfasını kontrol et. Sınava çalıştığın kanun veya yönetmelikte son aylarda değişiklik olduysa, eski bilgiyle çalışmış olabilirsin. Sınavda yürürlükteki hükümler sorulur; mülga maddeler yalnızca tarihsel bilgi değeri taşır.

4. hafta (7-1. gün): hafif tekrar ve prova

• 7-5. gün: Son deneme (en geç sınavdan 4 gün önce). Analizini yap ama yeni zayıf konu çıkarsa panik yapma; yalnızca altın bilgilerini tekrar et.
• 4-3. gün: Sayılar listesi + hata defterinin işaretli kayıtları.
• 2. gün: Hafif tekrar; sınav yerini, ulaşım süresini ve giriş belgesini kontrol et.
• 1. gün: Yeni bilgi çalışma. Sınav günü kontrol listesini hazırla, erken uyu.

Sayılar listesini nasıl çalışırım?

Listeyi yalnızca okumak yetmez. Sağ sütunu kapatıp sol sütundaki bilgiye bakarak değeri söyle; bilemediğin satırları işaretle ve ertesi gün yalnız onlara dön. Benzer sayıları (örneğin yazılı barajı 60 ile sözlü barajı 70) aynı satırda karşılaştırmalı yazmak, karıştırma hatalarını belirgin biçimde azaltır. Liste tek sayfayı geçmesin; uzarsa konu bazında ikiye böl ve her gün birini tekrar et.

Günlük şablon: son 30 gün

Mesai devam ederken günde 60-90 dakika ayırabilen bir aday için örnek akış:

Günlük programın genel kurgusu için mesai yaparken çalışma programı yazımıza bakabilirsin.

Sözlü sınavı unutma

Yazılı sınava odaklanırken sözlü sınavı tamamen sonraya bırakmak yaygın bir hatadır. Sözlüde başarı için en az 70 puan gerekir ve başarı puanı yazılı ile sözlünün aritmetik ortalamasıdır (md. 12/A, 12/B). Son 30 günde sözlüye ayrı bir blok ayırman gerekmez; ama iki küçük alışkanlık sözlüye hazırlığı yazılıyla birlikte yürütür:

• Sesli özet: Haftada iki kez, çalıştığın bir konuyu 2 dakikada sesli anlat. Sözlüde kurul üyeleri "bir konuyu kavrayıp özetleme, ifade yeteneği ve muhakeme gücü"nü de puanlar.
• Kurumunu tanı: Kurumunun teşkilat yapısını, ana hizmet birimlerini ve son dönemde yaptığı önemli değişiklikleri not et.

Ayrıntılı hazırlık için sözlü sınav rehberimize bakabilirsin.

Kaygıyı yönetmek

Son ayda kaygının artması normaldir. Kaygıyı azaltmanın en etkili yolu belirsizliği azaltmaktır: planın yazılı olsun, her akşam ertesi günün işini bil. Deneme puanların dalgalandığında son 3 denemenin ortalamasına bak; tek bir kötü sonuç hazırlığını tanımlamaz. Uyku süresini sınav haftasına kadar koru ve son haftada kafeini artırma.

Son 30 günde yapılmaması gerekenler

1. Yeni bir kaynak kitaba başlamak.
2. Deneme çözüp analiz etmeden bir sonrakine geçmek.
3. Sadece güçlü konuları tekrar etmek.
4. Gece geç saatlere kadar çalışıp uyku düzenini bozmak.
5. Son gün "her şeye bir göz atmak" için maraton yapmak.

Özet

• 30-23. gün: zayıf konular.
• 22-15. gün: hata defteri + haftada 2 deneme.
• 14-8. gün: sayılar listesi + mevzuat değişiklikleri.
• 7-1. gün: hafif tekrar, son deneme en geç 4. gün, uyku düzeni.

Sınav tarihini henüz bilmiyorsan görevde yükselme sınav takvimi sayfasına göz at; tekrar tekniği için aralıklı tekrar yazımızı okuyabilirsin.

Kaynaklar

• Kamu Kurum ve Kuruluşlarında Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Esaslarına Dair Genel Yönetmelik, md. 6, 12, 12/A, 12/C, 13 (mevzuat.gov.tr; sitemizdeki metin: GYS Genel Yönetmeliği).
• 17/10/2016 tarihli ve 2016/9380 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı eki Yönetmelik (yazılı sınav barajının 70 yerine 60 olarak değiştirilmesi).